CTS 2024: GUÍA para acceder al retiro de tus fondos
La comisión de Economía del Congreso de la República ha aprobado un nuevo dictamen sobre el retiro de CTS.
17.04.2024 / 13:17 mherbozo@latina.pe
El último 16 de abril, la Comisión de Trabajo del Congreso de la República aprobó el dictamen que establece un nuevo retiro de los fondos de la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS). Ahora, este miércoles 17, la Comisión de Economía hizo lo propio. Ante ello, muchos peruanos se preguntan cómo ocurriría este desembolso y desde cuándo podría realizarse, tras su posible aprobación en el Pleno del Parlamento.
¿QUÉ ES LA CTS?
La CTS en el Perú es un beneficio laboral que funciona como un fondo de contingencia para el trabajador, cuando rompa el vínculo laboral con su empresa. Sin embargo, tras la aprobación de retiros de estas cuentas, miles de peruanos han optado por utilizar este beneficio anticipadamente.
¿CUÁLES SON LAS CONDICIONES PARA UN RETIRO DE CTS?
- Cese de trabajo: el retiro total de la CTS solo es posible cuando el trabajador termina su vínculo con la empresa, excepto por despido por falta grave.
- Retiro parcial: Este retiro puede ser efectivo en casos específicos de emergencia, como enfermedad grave, pago de hipoteca, entre otros.
Para retirar los fondos de la CTS de manera regular, es necesario cumplir con algunos requisitos:
RETIRO DE LA CTS QUE EXCEDE A CUATRO SUELDOS
Por otro lado, se mantiene vigente la Ley 30334, según la cual, los trabajadores pueden retirar el exceso de cuatro sueldos de su CTS.
En caso el trabajador decida retirar su CTS, debe comunicarlo por escrito a su empleador, para que este le informe a la entidad financiera donde se encuentra depositada la CTS (banco, financiera, caja, entre otros) precisando cuál es el monto que se podrá disponer libremente.
Para determinar el monto intangible se debe considerar el último sueldo que tuviera el trabajador a la fecha en la que solicita el retiro, multiplicado por cuatro.