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Julio es uno de los meses más esperados por los trabajadores -que cuentan con un contrato por planilla- debido a que reciben la gratificación por Fiestas Patrias. Las empresas tienen hasta la 15 de julio para depositar la remuneración adicional. 

Sin embargo, son muchas las personas que ignoran cuánto dinero deben recibir en su gratificación. Por ello, a continuación, te explicamos cómo calcular el monto. 

¿CÓMO SE CALCULA LA GRATIFICACIÓN 2023?

La gratificación de un trabajador del sector privado es de un sueldo bruto y no deberá sufrir un descuento por AFP, Impuesto a la Renta o etc. Por el contrario, tendrán un adicional del 9% por concepto de EsSalud o 6.75% de EPS. 

Por ejemplo, si tu sueldo en bruto es S/1,500, le debes sumar S/ 135 (9% de S/ 1,500) de la bonificación, lo que hace un total de S/1,635.

En el caso de los trabajadores que están afiliados a una EPS, el monto sería el siguiente: Si el sueldo S/1,500, se debe sumar S/ 97.5(6.5% de S/ 1,500) de la bonificación, lo que hace un total de S/1, 597.5.

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¿QUÉ PASA SI ERES NUEVO TRABAJADOR?

En el caso de que recién hayas ingresado a una empresa, el pago de la gratificación dependerá del tiempo trabajado (un mes como mínimo).

Imaginemos que tu salario es S/1500. Esta cifra divídela en seis partes y multiplica el resultado por la cantidad de meses que trabajaste (por ejemplo, dos meses).

Del monto obtenido, calcula el 9 % (porcentaje perteneciente al bono extraordinario) y agrégalo a tu sueldo mensual. El monto que percibirás será S/545.