Es feriado o día no laborable hoy, lunes 9 de octubre

Para miles de trabajadores, setiembre fue un mes sin descansos, pues no tuvo feriados ni días no laborables. Sin embargo, en octubre sí se celebrará un feriado con descanso remunerado, de acuerdo al calendario de efemérides del Gobierno.

No obstante, gracias a un decreto del 2022, la venidera festividad irá de la mano con una fecha más. Esto quedará a determinación de cada sector, pues si bien en el sector público la medida es aplicable para todas las personas, en el privado dependerá de cada empleador.

9 DE OCTUBRE, ¿SERÁ FERIADO?

Como cada año, el 8 de octubre es feriado en conmemoración del Combate de Angamos, con lo cual los trabajadores del sector público y privado gozarán de un día con descanso remunerado, como se establece en la legislación. Pero desde este 2023, habrá un día no laborable que acompañe a este feriado.

En diciembre de 2022, mediante el Decreto Supremo N.º 151-2022-PCM, refrendado por los ministerios de Comercio Exterior y Turismo, y Trabajo y Promoción del Empleo, se dispuso que el lunes 9 de octubre de 2023 sea día no laborable para los trabajadores del sector público.

La fecha se da un día después del tradicional festejo por el Combate de Angamos, uno de los incluidos en la lista de feriados oficiales. En el caso de los trabajadores del sector privado, deberán gestionar con su empleador el acuerdo sobre la aplicación de este día no laborable en sus empleos.

QUÉ DICE EL DS SOBRE EL 9 DE OCTUBRE

La disposición del Gobierno sobre establecer el 9 de octubre y otras seis fechas de los calendarios del 2023 y 2024, tiene como objetivo «promover el desarrollo de la actividad turística como un medio para contribuir al crecimiento económico y al desarrollo social del país».

Con este fin, el Gobierno dispuso de siete fechas, declaradas como días no laborables: seis en 2023 y una en 2024:

• Viernes 28 de abril de 2023
• Viernes 30 de junio de 2023
• Jueves 27 de julio de 2023
• Lunes 9 de octubre de 2023
• Jueves 7 de diciembre de 2023
• Martes 26 de diciembre de 2023
• Martes 2 de enero de 2024

CÓMO SE RECUPERARÁN LAS HORAS SI DESCANSO EL 9 DE OCTUBRE

Para este 9 de octubre de 2023, la norma dirigida al sector público permitirá que sus trabajadores tengan un día más de descanso. No obstante, se establece que las horas que no se laboraron en dicho día se deberán compensar dentro de los diez días inmediatos posteriores.

En el caso del sector privado, si bien acogerse a este día no laborable es voluntario, corresponde a empleado y empleador fijar de común acuerdo cómo es que se hará efectiva la recuperación de las horas dejadas de trabajar. Si no se llega a un acuerdo, esto lo decidirá el empleador.

CUÁNTO ME DEBEN PAGAR SI TRABAJO EL 9 DE OCTUBRE

Hay que precisar que el 9 de octubre fue declarado como día no laborable y no como un feriado, como sí lo es el 8. Con esto, el pago, así trabajes, será como cualquier día. Para el caso de los trabajadores del sector público y privado que descansen ese día, deberán compensar las horas descansadas.

QUÉ DÍAS NO LABORABLES RESTAN EN EL 2023

De acuerdo a lo señalado por el Gobierno en el DS N.º 151-2022-PCM, las fechas de días no laborables que quedan en el 2023 son:

• Jueves 7 de diciembre de 2023, en el marco del feriado por el Día de la Inmaculada Concepción, que se festejará el viernes 8 de diciembre.
• Martes 26 de diciembre de 2023, por el feriado debido a la celebración de la Navidad, el lunes 25 de diciembre.