Conoce que es lo que dice Sunafil sobre si podrían existir escenarios donde podría existir la obligación de utilizar la escarapela.
Las Fiestas Patrias en el Perú están a la vuelta de la esquina, y como parte de las tradiciones, los símbolos patrios, como la escarapela, cobran relevancia para conmemorar a nuestros héroes nacionales que lucharon por la independencia en 1821.
Por lo que muchos peruanos y peruanas, se preguntan si es obligatorio llevarla durante estas fechas y si hay consecuencias por no hacerlo. En la siguiente nota de Latina Noticias, te contamos todo sobre el tema.
La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) ha aclarado que no existe una obligación legal para que los trabajadores utilicen la escarapela en julio. Sin embargo, hay algunas situaciones específicas en las que podría ser requerido su uso.
Es importante destacar que las empresas no pueden exigir a sus empleados portar la escarapela ni imponer sanciones por no usarla. En caso de que los empleadores coaccionen o amenacen a los trabajadores en este sentido, estarían incurriendo en una infracción grave de las relaciones laborales y podrían enfrentar sanciones por parte de la entidad reguladora.
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